Démissionner pour quitter un poste et en prendre un autre ?

[Aider MICHANSE]

Bonsoir.

Je vous expose la situation d'une amie.

"Je veux quitter mon poste actuel d'infirmière coordinatrice (je ne suis pas à la hauteur et mon directeur fait le même constat). Mon directeur me propose un poste de simple infirmière que je suis prête à accepter.

Mon directeur propose que je démissionne pour me ré-embaucher ensuite.
Suis-je obligée de passer par là? Un avenant à mon actuel CDI ne suffirait-il pas, ceci afin de ne pas perdre mon ancienneté?"

D'avance, merci!

Bien cordialement

[P.M.]

Bonjour,
C'est toujours le même problème car en démissionnant, a priori, la salariée n'a aucune certitude qu'un autre contrat lui sera proposé et qu'elle conservera ses avantages notamment au niveau de l'ancienneté...
Si elle n'est plus en période probatoire pour un nouveau poste, normalement, en précisant bien que c'est par accord des parties, un avenant devrait convenir...
J'ajoute quand même que l'on peut mettre ce que l'on veut dans un nouveau contrat...
Cordialement.