Bonjour,
J'ai démissionné de mon entreprise.
Le préavis prend fin fin janvier 2012.
Je n'ai pas eu d'entretien annuel en décembre, comme c'est normalement le cas. C'est normalement lors de cet entretien qu'est discuté la prime de fin d'année, remise systématiquement à chaque salarié, selon sa production sur l'année. Cependant, le mode de calcul de cette prime n'a jamais été transparent.
Mon responsable m'a envoyé un mail en me disant que nous nous verrions fin janvier et que nous discuterions à ce moment là "des éléments financiers". (ie solde de tout compte?).
J'ai reçu mon salaire du mois de décembre il y a quelques jours, sans prime.
Puis-je réclamer cette prime à mon employeur lors de notre entretien fin janvier ?
Merci
Démission et Prime de fin d'année
Re: Démission et Prime de fin d'année
Bonjour,
Il faudrait connaître l'origine de cette prime puisque je présume qu'elle ne provient pas de la Convention Collective applicable et savaoir si elle est prévue par un accord d'entreprise, le contrat de travail ou un avenant...
Il faudrait connaître l'origine de cette prime puisque je présume qu'elle ne provient pas de la Convention Collective applicable et savaoir si elle est prévue par un accord d'entreprise, le contrat de travail ou un avenant...
Cordialement.
P. M.
P. M.